ประธาน Ham Young-joo ได้เปิดเผยวิสัยทัศน์ระดับกลุ่มใหม่ของ “All Connected in Hana Finance”

โดยให้คำมั่นว่าจะสร้างแพลตฟอร์มทางการเงินที่เป็นนวัตกรรมและน่าเชื่อถือ ภายใต้วิสัยทัศน์ บริษัทและบริษัทในเครือวางแผนที่จะพัฒนาแพลตฟอร์มทางการเงินโดยเน้นที่คำหลัก เช่น ความไว้วางใจและนวัตกรรม บริษัทกล่าวเมื่อวันศุกร์

บริษัทโฮลดิ้งด้านการเงินยังนำเสนอ “ONE Value 2030” ซึ่งเป็นกลยุทธ์การเติบโตระยะกลางถึงระยะยาวที่ให้ความสำคัญกับการเติบโตที่ขับเคลื่อนด้วยมูลค่ามากกว่าการขยายจากภายนอก ONE หมายถึง ค่านิยมของเรา ค่าใหม่ และค่าพิเศษ ตามที่บริษัทกำหนด

“ภายใต้วิสัยทัศน์ใหม่ของบริษัท Hana จะมอบประสบการณ์พิเศษให้กับชีวิตประจำวันของลูกค้า และช่วยให้พวกเขาเชื่อมต่อกับอนาคตใหม่ที่เจริญรุ่งเรืองนอกเหนือจากการเงิน” เขากล่าว “ฮานาควรใช้ความพยายามทั่วทั้งกลุ่มเพื่อให้บรรลุวิสัยทัศน์โดยการพัฒนาแพลตฟอร์มที่เป็นนวัตกรรมของเราเอง และสร้างค่านิยมใหม่ตามความไว้วางใจ”

วิสัยทัศน์ขององค์กรใหม่เกิดขึ้นประมาณสองเดือนหลังจากที่แฮมเข้ารับตำแหน่งเป็นประธานคนใหม่เมื่อปลายเดือนมีนาคม เขาได้รับไฟเขียวเป็นเวลาสามปีในระหว่างการประชุมผู้ถือหุ้นตามปกติ แทนที่อดีตประธาน Kim Jung-tai ซึ่งเป็นผู้นำกลุ่มมาเป็นเวลาสิบปี

ในการกล่าวสุนทรพจน์ครั้งแรกของเขา Ham ได้แบ่งปันความทะเยอทะยานของเขาในการเปลี่ยน Hana ให้เป็นกลุ่มการเงินที่ใหญ่ที่สุดในเอเชียโดยมุ่งเน้นที่การขยายธุรกิจไปทั่วโลก พลิกโฉมธุรกิจที่ไม่ใช่ธนาคาร และสร้างสรรค์นวัตกรรมในด้านการเงินดิจิทัล

ในเวลานั้น Ham ได้แสดงความมุ่งมั่นอย่างแรงกล้าที่จะผลักดันการเข้าซื้อกิจการเชิงรุกในภาคธุรกิจที่ไม่ใช่ธนาคาร เพื่อขยายช่องทางรายได้ไปสู่ภาคที่ไม่ใช่ธนาคาร และลดการพึ่งพาผลกำไรจากดอกเบี้ยแบบปกติจาก Hana Bank หลังจากการแบ่งปันวิสัยทัศน์ใหม่ Hana ยังได้ดำเนินการปรับองค์กรครั้งใหญ่ด้วยการขยายทีมวัฒนธรรมองค์กรเพื่อเพิ่มความพึงพอใจสูงสุดของลูกค้าตามคำบอกของผู้ให้กู้

Hana ยังได้จัดตั้งทีมกลยุทธ์ทางธุรกิจใหม่ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามในการขยายขอบเขตธุรกิจในด้านเทคโนโลยีที่เกิดขึ้นใหม่ เช่น metaverse และ blockchain ซึ่งทั้งสองอย่างนี้ได้กลายเป็นกระบวนทัศน์ใหม่ในอุตสาหกรรมการเงินท่ามกลางการเพิ่มขึ้นของสินทรัพย์ดิจิทัลและ cryptocurrencies ทีมงานใหม่จะมุ่งเน้นไปที่การขยายความร่วมมือการลงทุนของกลุ่มไปสู่พื้นที่การเติบโตใหม่

Hana ได้จัดทำแบบสำรวจร่วมกับพนักงานและลูกค้าของบริษัท และได้รับบริการให้คำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินภายนอกและสถาบันต่างๆ เพื่อตัดสินใจเกี่ยวกับวิสัยทัศน์องค์กรใหม่และกลยุทธ์การเติบโตตั้งแต่เดือนมิถุนายน พ.ศ. 2564

อ่านบทความข่าวสารอื่น ๆ เพิ่มเติมได้ที่ muskie-lures.com อัพเดตทุกสัปดาห์